BERITAKULIAH.COM — Halo adik adik maba! Kalian mau jadi lebih aktif lagi di dunia perkuliahan? Tapi bingung mau ngapain? Join organisasi takut ga fokus kuliah? Join kepanitiaan takut ”nggak diakui”? Atau kalian bimbang terus ga jadi ikut apapun? Eits, jangan sia siakan masa kuliah kalian! Ini dia perbedaan organisasi dan kepanitiaan.
Apasih Organisasi Kampus itu?
Organisasi Mahasiswa pada umumnya sama seperti organisasi yang ada pas kamu masih SMA. Organisasi sendiri merupakan komunitas formal yang dibentuk untuk mengembangkan skill mahasiswa, seperti kemampuan kepemimpinan, manajemen, dan soft skill yang yang tidak ada dalam akademik. Organisasi biasanya memiliki struktur yang tetap dalam satu periode kepengurursan dan program kerja yang berkelanjutan. Contoh organisasi yang ada di lingkup perkuliahan yaitu DEMA (Dewan Mahasiswa), HIMA (Himpunan Mahasiswa), BEM (Badan Eksekutif Mahasiswa), dan UKM (Unit Kegiatan Mahasiwa)
Kelebihan Organisasi
Leadership
Organisasi memberi ruang yang luas untuk kita melatih kepemimpinan melalu
jabatan yang terstruktur, seperti ketua, kepala bidang, dan koodrinator. Organisasi juga memberi ruang bagi kita untuk menentukan keputusan, mengatur kerja tim, dan menyelesaikan suatu masalah.
Program Kerja Jangka Panjang
Organisasi memiliki rencana kerja yang panjang, yaitu selama satu periode (kurang lebih satu tahun) yang melibatkan banyak aktivitas seperti advokasi, pelatihan, kampanye sosial, dan lainnya. Hal ini membantu melatih agar kita berpikir strategis dan memiliki tujuan.
Relasi Luas
Organisasi mmeiliki hubungan yang lebih luar terhadap angkatan lain, alumni, dosen, bahkan pihak eksternal lainnya karena sifaknya yang lebih terikat. Hal ini juga menjadi salah satu cara untuk membentuk jaringan secara luar untuk kedepannya.
Pengaruh dan Reputasi
Seseorang yang mengikuti organisasi sering dianggap sebagai orang yang berpengaruh, apalagi kalau memiliki posisi yang tinggi. Seseorang yang mengikuti organisasi juga lebih banyak dikenal oleh orang orang. Berorganisasi dapat memperkuat portofolio atau Cv saar melamar pekerjaan atau beasiswa.
Kekurangan Organisasi
Terikat dalam Waktu yang Cukup Lama
Sifat organisasi yang terikat membutuhkan komitmen yang tinggi, karena dalam perjalanan periodenya bisa bertabrakan dengan tugas kuliah yang menumpuk, praktikum kuliah, dan kegiatan akademik lainnya.
Tuntunan Tanggung Jawab
Organisasi memiliki beban kerja yang tidak sedikit, kalo kamu ga pinter dalam mengatur tugas hal ini dapat membuat kelelahan baik secara mental maupun fisik.
Tidak Semua Skill Terpakai
Dalam satu peirode kamu akan berada pada divisi yang sama hingga periode tersebut selesai, sehingga perkembangan skill lain diluar divisi kurang terasah.
Kalo Kepanitiaan Itu Apa ?
Kalo kepanitiaan kurang lebih sama dengan organisasi, cuman masa kerjanya lebih singkat dan tidak terikat (hanya selama kegiatan berlangsung). Spesifiknya kepanitiaan itu tim kerja sementara yang dibentuk untuk menjalankan suatu kegiatan, seperti seminar, lomba, pentas, pelatihan, dll. Contoh kepanitiaan dalam lingkup perkuliahan yaitu panitia PKKMB, panitia seminal, dan panitia festival.
Kelebihan Kepanitiaan
Lebih Fleksibel
Kepanitiaan umunya berlangsung kurang lebih mingguan hingga beberapa bulan, sesuai dengan event. Sehingga kamu dapat mengikuti kepanitiaan dengan menyesuaikan jadwal longgar yang kamu miliki.Melatih Skill Teknis
Keahlian spesifik seperti desain publikasi, MC, Dokumentasi, Logistik, Sponsorship, dll, bisa diasah dalam kepanitiaan. Dalam kepanitiaan kamu dapat memilih divisi sesuai yang kamu inginkan.
Minim Drama
Durasinya yang pendek dan dukejar target yang harus segera terlaksana, membuat kepanitiaan minim drama karena harus fokus kepada tujuannya. Biasanya dinamika internalnya lebih ringan dari pada organisasi tetap.
Kekurangan Kepanitiaan
Dipandang Sebelah Mata
Kepanitiaan sering dianggap kalah famous dengan organisasi. Sehingga sering dianggap kurang menarik oleh beberapa orang. Namun, pada dasarnya semua sama.
Ilmu yang Didapat Nanggung
Waktu yang singkat membuat ilmu yang kita dapat tidak maksimal, apalagi jiga sering berganti-ganti divisi pada setiap kepanittiaan membuat ilmu yang kita dapat serba nanggung.
Kurang Terlihat di Portofolio
Biasanya kurang terlihat kecuali kamu berperan sebagai ketua atau ketua divisi. Apalagi kalau selalu ganti ganti divisi bisa saja kamu dianggap kurang kompeten dalam satu bidang utama.
Relasi Terbatas
Jangkauan relasi yang dibentuk hanya sebatas tim event saja.
Organisasi cenderung lebih cocok untuk orang yang mampu bekerja dengan tekanan, memperdalam skill secara keseluruhan, berkomitmen tinggi, dan konsisten. Kepanitiaan sendiri cenderung lebih cocok untuk orang yang ingin mengisi waktu luang dengan lebih bermanfaat, lebih fleksibel, dan tidak terikat dalam kurun waktu yang lama. Organisasi dan kepanitiaan tentuan sama sama memiliki manfaat yang bagus tergantung dengan personal yang menjalankannya.
Jadi kalian mau jadi anak organisasia tau anak event nih? Jangan sia siakan masa perkembangan kalian diperkuliahan ya! See You On Top!
Penulis: Thifal Salsabila, Universitas Sebelas Maret, Fakuktas Pertanian, Program Studi Ilmu Tanah
